近日，杭州互聯(lián)網(wǎng)法院對(duì)一起涉網(wǎng)絡(luò)主播平臺(tái)中獎(jiǎng)數(shù)據(jù)商業(yè)秘密糾紛案作出判決，認(rèn)定被告行為構(gòu)成侵犯商業(yè)秘密，判決其賠償原告損失300萬(wàn)元。

　　本案通過(guò)商業(yè)秘密路徑保護(hù)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)數(shù)據(jù)類(lèi)經(jīng)營(yíng)信息，同時(shí)適用懲罰性賠償，在切實(shí)打擊惡意侵害知識(shí)產(chǎn)權(quán)行為的同時(shí)，推動(dòng)新時(shí)代新領(lǐng)域商業(yè)秘密的保護(hù)。

　　案情速遞

　　原告杭州某網(wǎng)絡(luò)公司從事網(wǎng)絡(luò)主播運(yùn)營(yíng)活動(dòng)，旗下有兩款直播平臺(tái)。被告汪某曾任原告公司旗下某平臺(tái)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)一職，并與原告簽訂有保密協(xié)議。

　　原告直播平臺(tái)的經(jīng)營(yíng)模式為：平臺(tái)主播與注冊(cè)用戶(hù)進(jìn)行互動(dòng)，用戶(hù)通過(guò)現(xiàn)金充值獲得平臺(tái)內(nèi)的虛擬貨幣，通過(guò)消費(fèi)虛擬貨幣“購(gòu)買(mǎi)”對(duì)應(yīng)價(jià)值的“禮物”，并打賞給心儀的主播。主播獲得禮物后可兌換成收益，按照約定比例向公司分成。

　　為鼓勵(lì)用戶(hù)參與互動(dòng)，平臺(tái)在打賞環(huán)節(jié)設(shè)置中獎(jiǎng)程序。后臺(tái)會(huì)抽取一定比例的打賞金額歸入獎(jiǎng)池，一定周期內(nèi)，后臺(tái)會(huì)根據(jù)程序算法隨機(jī)生成中獎(jiǎng)禮物個(gè)數(shù)索引，當(dāng)某個(gè)用戶(hù)打賞的禮物數(shù)量剛好累積到相應(yīng)倍數(shù)的中獎(jiǎng)數(shù)量索引，就會(huì)被系統(tǒng)判定為中獎(jiǎng)。中獎(jiǎng)用戶(hù)將獲得對(duì)應(yīng)的虛擬貨幣作為獎(jiǎng)勵(lì)。通過(guò)后臺(tái)權(quán)限，公司高管可登錄平臺(tái)賬號(hào)查看中獎(jiǎng)實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)。

　　原告訴稱(chēng)，被告在職期間，利用自身賬號(hào)權(quán)限，登錄查看、分析后臺(tái)數(shù)據(jù)，掌握中獎(jiǎng)率高的時(shí)間點(diǎn)，通過(guò)關(guān)聯(lián)多賬號(hào)進(jìn)行“刷獎(jiǎng)”。被告離職后入職同行業(yè)其他公司，但仍獲取原告公司員工胡某賬號(hào)，繼續(xù)登錄后臺(tái)進(jìn)行“刷獎(jiǎng)”。被告自述以此獲利200余萬(wàn)元。原告認(rèn)為，被告上述行為侵犯原告商業(yè)秘密，導(dǎo)致平臺(tái)其他注冊(cè)用戶(hù)基本無(wú)法中獎(jiǎng)，用戶(hù)充值大幅減少、用戶(hù)流失，情節(jié)惡劣。原告主張適用懲罰性賠償，以被告獲利金額的1.5倍為計(jì)算依據(jù)，要求被告賠償損失390萬(wàn)元。

　　被告辯稱(chēng)，被告不屬于反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法中的競(jìng)爭(zhēng)者，不存在侵權(quán)行為，原告訴請(qǐng)金額并無(wú)依據(jù)。

　　法院經(jīng)審理認(rèn)為，原告在本案中主張的后臺(tái)中獎(jiǎng)實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)和通過(guò)中獎(jiǎng)數(shù)據(jù)得出的中獎(jiǎng)概率，構(gòu)成商業(yè)秘密。被告在自身非法獲利的同時(shí)，損害平臺(tái)經(jīng)營(yíng)秩序和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，構(gòu)成侵犯原告商業(yè)秘密，并確認(rèn)適用懲罰性賠償，判決被告賠償原告經(jīng)濟(jì)損失300萬(wàn)元。

　　裁判要點(diǎn)：

　　一、原告主張的后臺(tái)中獎(jiǎng)實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)構(gòu)成商業(yè)秘密。相關(guān)數(shù)據(jù)系原告通過(guò)設(shè)定中獎(jiǎng)算法，由程序分配中獎(jiǎng)索引，結(jié)合用戶(hù)打賞實(shí)時(shí)產(chǎn)生。公司對(duì)相關(guān)賬號(hào)設(shè)置查看權(quán)限，與員工簽訂保密協(xié)議，及時(shí)注銷(xiāo)離職員工賬號(hào)。后臺(tái)數(shù)據(jù)處于非公開(kāi)狀態(tài)，原告對(duì)此投入了人力、物力和財(cái)力，并進(jìn)行了一定程度的收集、匯總、整合。通過(guò)跟蹤和挖掘數(shù)據(jù)，可了解用戶(hù)的打賞習(xí)慣和消費(fèi)水平，及時(shí)調(diào)整中獎(jiǎng)機(jī)制，優(yōu)化經(jīng)營(yíng)資源，提高用戶(hù)的粘性，獲取流量，數(shù)據(jù)本身可具備商業(yè)利益。并且，中獎(jiǎng)數(shù)據(jù)的具體設(shè)置往往是經(jīng)營(yíng)者通過(guò)權(quán)衡用戶(hù)的中獎(jiǎng)比例與公司收益作出，其中包含的中獎(jiǎng)分配和相關(guān)排列組合信息，以及反映的中獎(jiǎng)場(chǎng)景，體現(xiàn)了經(jīng)營(yíng)者特定經(jīng)營(yíng)策略及其產(chǎn)生的經(jīng)營(yíng)效果，對(duì)于企業(yè)經(jīng)營(yíng)具有重要的參考價(jià)值，由此可獲得相應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。因此，法院認(rèn)定涉案數(shù)據(jù)具備秘密性、保密性、商業(yè)價(jià)值，構(gòu)成商業(yè)秘密。

　　二、被告行為構(gòu)成侵犯商業(yè)秘密。被告曾任原告公司高管職務(wù)，其于任職期間登錄權(quán)限賬號(hào)查看后臺(tái)數(shù)據(jù)，本為職責(zé)需要，并不違法。然其明知公司不允許，仍違反保密協(xié)議，通過(guò)查詢(xún)后臺(tái)數(shù)據(jù)，推算中獎(jiǎng)概率，關(guān)聯(lián)多項(xiàng)賬號(hào)，擇機(jī)打賞以獲得平臺(tái)高額獎(jiǎng)金，不正當(dāng)?shù)厥褂蒙虡I(yè)秘密。離職以后入職相同行業(yè)的另一家公司，在自身賬號(hào)已被注銷(xiāo)的情形下，仍非法獲取他人賬號(hào)登錄后臺(tái)，繼續(xù)利用后臺(tái)信息“刷獎(jiǎng)”，降低平臺(tái)其他用戶(hù)中獎(jiǎng)概率，破壞平臺(tái)打賞環(huán)節(jié)的運(yùn)行機(jī)制，擾亂平臺(tái)經(jīng)營(yíng)秩序。

　　三、本案應(yīng)適用懲罰性賠償。被告在職期間及離職后通過(guò)高權(quán)限賬號(hào)獲取后臺(tái)數(shù)據(jù)，亦自述知曉其行為違反公司規(guī)定以及會(huì)對(duì)原告平臺(tái)造成影響，但仍實(shí)施該行為，主觀故意明顯；被告在一年多時(shí)間內(nèi)多次登錄后臺(tái)實(shí)施侵權(quán)行為，侵權(quán)次數(shù)頻繁、持續(xù)時(shí)間長(zhǎng)、侵權(quán)獲利高，且通過(guò)關(guān)聯(lián)多賬號(hào)充值，利用數(shù)十名主播提現(xiàn)，涉及范圍廣；特別是被告離職后已入職同行業(yè)其他公司，其賬號(hào)被注銷(xiāo)，仍登錄原公司后臺(tái)查看數(shù)據(jù)，屬情節(jié)嚴(yán)重。據(jù)此，法院最終認(rèn)定本案應(yīng)適用懲罰性賠償，并以侵權(quán)獲利1.5倍確定賠償金額。

　　商業(yè)秘密日漸成為經(jīng)營(yíng)者進(jìn)行市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的重要資源，對(duì)于推動(dòng)企業(yè)研發(fā)創(chuàng)新，提升市場(chǎng)核心競(jìng)爭(zhēng)力，推進(jìn)科技強(qiáng)國(guó)具有重要意義。中共中央、國(guó)務(wù)院印發(fā)的《關(guān)于新時(shí)代加快完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的意見(jiàn)》中提出，加快建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)懲罰性賠償制度，加強(qiáng)企業(yè)商業(yè)秘密保護(hù)，完善新領(lǐng)域新業(yè)態(tài)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度。本案同時(shí)涉及新領(lǐng)域新業(yè)態(tài)下數(shù)據(jù)經(jīng)營(yíng)信息的保護(hù)、企業(yè)商業(yè)秘密的保護(hù)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)懲罰性賠償?shù)倪m用。

　　法官說(shuō)法：

　　數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代，數(shù)據(jù)成為經(jīng)營(yíng)者重要的生產(chǎn)要素。最高人民法院《關(guān)于審理侵犯商業(yè)秘密民事案件適用法律若干問(wèn)題的規(guī)定》第一條特別列舉 “數(shù)據(jù)” 作為經(jīng)營(yíng)信息的一種，給企業(yè)提供了從商業(yè)秘密的角度保護(hù)數(shù)據(jù)的新思路。本案明確了數(shù)據(jù)類(lèi)經(jīng)營(yíng)信息構(gòu)成商業(yè)秘密的認(rèn)定思路，從該路徑提供了司法實(shí)踐樣本。反法在商業(yè)秘密條款共列舉了四項(xiàng)具體行為表現(xiàn)，本案針對(duì)被告汪某在職期間與離職后的行為分別進(jìn)行認(rèn)定，適用了其中三項(xiàng)規(guī)定。汪某行為本有悖于職業(yè)道德，更為反法提倡的誠(chéng)實(shí)信用和商業(yè)道德所譴責(zé)。本案通過(guò)適用懲罰性賠償，在保護(hù)企業(yè)數(shù)據(jù)信息、營(yíng)造良好的營(yíng)商環(huán)境的同時(shí)，打擊員工利用職務(wù)便利侵犯企業(yè)商業(yè)秘密的行為。在具體適用中充分考慮數(shù)據(jù)信息和行業(yè)特征，以及被告主客觀各項(xiàng)因素，合理確定賠償基數(shù)和倍數(shù)。通過(guò)爭(zhēng)議梳理和法律適用，為完善新業(yè)態(tài)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、把握數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律提供司法助力。